11月9日，深圳大学发布《深圳大学2021年招聘教师公告》。

公告称：深圳大学2021年公开招聘教师150名。招聘将分两批进行，首批招聘报名截止时间为2020年12月15日，首批未招满的岗位将进行第二次招聘。

其中，“聘用岗位及待遇”部分提到的教师薪资待遇引发网友们的大量关注。因为深圳大学将给予这批新招录的教师38-70万的年薪，而且对于特别优秀者，还可以直接入选学校的“3+1人才工程项目”，并享受15-20万元/年的专门工作报酬。且学校新招录的教师，还将享受学校青年教师科研启动专项经费10-30万元。

对于深圳大学招聘教师年薪最高70万这一消息，网友们纷纷发表了自己的意见。有网友表示：看到了吧！这就是知识的价值。只要知识学得好，当老师也能年入70万。但也有网友说：给这么高的年薪，对应聘者肯定也有很高的要求吧！比如说，是不是最差也要博士啊！另外还有网友说：70万年薪在深圳真不算什么，可能干10年也买不起一套房。

总之，有网友认为深圳大学对新招聘教师给出了足够的诚意，也有网友认为70万年薪在深圳来说并不算高，更何况能够拿到70万年薪的可能已经是正高级职称的拥有者了。

据深圳大学发布公开招聘教师公告之后不久，11月24日，上海自贸区临港新片区管委会官网则发布了一则2020年第五批特殊人才引进情况的公示》。据公示显示：因参加《创造101》而出名的内地艺人杨超越赫然在列，她被作为特殊人才引进了上海临港新片区。而在此之前，李佳琦则刚刚以特殊人才引进落户上海不久。

因为杨超越被以特殊人才身份引进上海，引发了网友们的大量质疑。有网友认为，杨超越不应该被当作特殊人才，原因有两点。第一是因为杨超越没有学历。第二是因为她也没有什么特殊才能，更不是什么科研人才。所以她何德何能成为特殊人才呢？

但也有网友认为，杨超越应该被当作特殊人才对待，原因也有两点。第一是因为杨超越本身有一定的影响力，能够带动区域经济发展。第二是因为杨超越是靠自己摸爬滚打爬上来的，而且还创办了自己的公司。所以她对得起特殊人才这一称号。

更有网友表示：杨超越能够吸引全国目光，让临港迅速成为全国最受瞩目的新区，这就是“不会唱歌跳舞”的杨超越的“特殊”之处，也是她作为“人才”的力量。而上海能够以特殊人才方式引进杨超越，则很好地体现了这座城市的开放性与包容度。

但也有网友认为，引进科教人才会让城市更具未来发展潜力，而引进杨超越这样的“人才”可能仅仅只会在短期内刺激经济发展。所以从长远来看，引进人才更应当以科教人才为主。而且只有初中学历的杨超越被当作“特殊人才”看待，是不是会误导青少年可以不用读书呢？所以君不见很多青少年的愿望已经不是成为科学家，而是成为网红了吗？

所以，对于深圳大学招聘教师年薪最高70万，杨超越将以“特殊人才”身份落户上海，你如何看呢？欢迎留言讨论！